攀奇全自動打包機具有較高的科技含量，兼具手工操作、自動操作、遙控器操作三種操作方式，并具備物料探測功能，最大程度覆蓋進入的零散物料，減少后續重復工作，減少人工。攀奇打包機可以實現400-450的包塊密度，并實現每小時8-11包的產量，滿足各類企業的日常使用。在捆扎方面，用戶可以使用回火鐵絲進行四線手動捆扎，也可以使用配套的扎捆機直接捆扎。

撕裂膜吹塑機，攀奇主張員工的個性化發展，人性化管理，始終將尊重員工的需求放在首位，將實現員工發展與員工發展相協調。攀奇針對技術崗、銷售崗、客服崗和營銷崗都建立了不同的職業發展路徑，明確任職資格標準，建立完善的崗位評價工具，讓員工清楚自己的發展目標與發展方向，有的放矢的進行自我發展。在這種制度下，攀奇內有100名技工通過不同的資格考試提升自己的專業技能，有些甚至升級為**工程師。對于新入職的員工，攀奇為其建立了科學的培訓方案，每周都能學到新知識、新技能，幫助團隊新成員尤其是校招成員能快速獲得企業發展、業務開展所需要的技能。

攀奇在注重自身發展的同時，也注重為行業做貢獻。2005年攀奇成立了再回收資源研究所，成為再回首資源協會常務理事單位。2006年攀奇為了提升內部生產效率，降低成本，研發了自己的ERP系統,將企業內部所有業務進行數字話管理，使每個生產環節都做到可控，在任何一個環節出現問題，都能在系統中快速查找到并快速做出處理，將企業的資金與物流進行效益最大化的分配。

再生資源以物資不斷循環利用的經濟發展方式，逐漸成為全球潮流。全球在發展經濟的同時，更加注意追求經濟增長的效率與質量。在深圳羅湖區清水河畔有一家專業的再生資源回收企業旭輝再生資源回收有限公司。公司始終秉承這誠信、公正、守信的信條，在價格合理、誠信經營的基礎上與各廠商建立了良好的合作關系。在此背景下，攀奇與旭輝再生資源回收建立了良好合作關系。鑒于旭輝再生產的精英性質，旭輝購買了攀奇全自動剪切機及打包機。為了進一步提升旭輝的生產效率，攀奇為旭輝配備了皮帶輸送機，及前端的物品識別技術與工具，在提升效率的基礎上提升了廢料分辨質量。

撕裂膜吹塑機，隨著我國社會經濟的快速發展和城市化進程的加快，生活垃圾大量增加，處理垃圾以及垃圾再回收能力相對之后，城市垃圾問題愈發突出。我國垃圾回收仍以集中混合手機為主，所以為了實現垃圾處理減量化、資源化及無害化，需要對垃圾進行分揀后，打包分類處理，針對塑料、紙殼等分散類垃圾，作為減少生活垃圾的必要手段，打包機作為主要處理設備在各類垃圾回收機構里廣泛使用。

在2019年年會上，攀奇科技劉總明確要求，企業業務經營要務必以把控風險、穩定增長、提升效益為主要的目標，積極推進企業自身的資金鏈建設，始終關注資金風險，嚴控資金流向。在運營方面，推進企業的精細化管理，在ERP的協助下，實現生產環節的透明化，責任到人。同時要要著力推進線上業務，并探索將線上線下結合，將線上作為業務突破口，全面推進線上業務，也應制定相關的線上信息披露機制。

回顧過去的20年，攀奇在核心領導團隊的正確領導和大力支持下，齊心協力，合力奮進，堅持“以創新促發展，以科技創核心”的經營理念，集中精力打造優質生產，真抓實干，為企業創造了效益，實現了階段性的發展目標在過去的20年中，攀奇完成了從單一產品到完成產品線，完成了全產品鏈的拓展；完善了銷售部門的銷售分工，使每個員工各有所長；同時攀奇的互聯網營銷途徑也出現成效，全年從互聯網獲得訂單2萬多個，成交1000+，極大的提升了攀奇在同業中的成交率與成交金額，撕裂膜吹塑機。